Die KMS Group ist ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Human Resources.

Unser Portfolio umfasst die Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Outsourcing und On -Site - Management in den Bereichen Luftfahrt, Fahrzeugbau, Maschinenbau, Stahlbau, Lager / Logistik, Finance / Office und Engineering.

Wir bieten Ihnen einen innovativen und anspruchsvollen Arbeitsplatz, ein attraktives Einkommen und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
 

Für unseren Auftraggeber – ein international führendes Unternehmen der Luft- und Raumfahrtindustrie – suchen wir am Standort Donauwörth zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und motivierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Teams. 

Ihre Aufgaben

  • Warenannahme / Warenausgabe
  • Einlagerungs- & Kommissioniervorgänge
  • Materialhandling zum richtigen Zeitpunkt in bester Qualität
  • Zusammenstellung von definierten Materialpaketen einschließlich visuellem Check
  • Dokumentenerstellung und Versandvorbereitung (u.a. Fertigungshilfsmittel)
  • Warenbewegungen ein-/ausbuchen, Belege erfassen, Begleitpapiere für Eingänge kontrollieren -> Fundierter Umgang mit SAP
  • Lagerorte registrieren und bei Ausgängen interne Begleitpapiere ausfertigen
  • Leergut zum Rückversand bereitstellen
  • Regelmäßige Bestandskontrolle und Analysen durchführen und eigenständig organisieren (z.B. Inventur; Verbrauchsanalysen etc.)
  • Überwachung und Optimierung des Lagerbereiches hinsichtlich des Materialflusses
  • Kontinuierliches Verbesserungsmanagement mitunter im Hinblick auf Bauteilschutz und Prozessverbesserungen
  • Kommunikationsfähigkeit bzgl. diverser Stakeholder / Kunden
  • Bereitschaft zum Zweischichtmodell
  • Herzliche Aufnahme in einem knapp 20-köpfigen, hochmotivierten Team
Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), zum/zur Groß- und Außenhandelskaufmann/frau oder zum/zur Industriekaufmann/frau
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik und Supply Chain werden gewünscht
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse müssen vorhanden sein
  • Hohes Maß an Flexibilität und Teamfähigkeit sowie an Verantwortungsbewusstsein und eigenständiger Arbeitsweise
  • Die Bereitschaft zur 2-Schicht muss gegeben sein
Wir bieten

  • eine spannende Herausforderung in einem dynamischen international erfolgreichen Unternehmen
  • eine unbefristete Festanstellung bei uns und bei sehr guter Leistung die Chance auf eine Übernahme durch unseren Kunden
  • Leistungsgerechte sehr gute Bezahlung
  • bis zu 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten on/off the job
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