Die KMS Group ist ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Human Resources. Unser Portfolio umfasst die Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Outsourcing und On-Site- Managements in den Bereichen Luftfahrt, Fahrzeugbau, Maschinenbau, Stahlbau, Lager/ Logistik, Finance/ Office und Engineering. Wir bieten Ihnen einen innovativen und anspruchsvollen Arbeitsplatz, ein attraktives Einkommen und gute Entwicklungsmöglichkeiten. |
- Arbeitsvorbereitung im Bereich Schaltschrankbau und Maschineninstallation
- Technologische Vorbereitung, Neuanlage und Pflege von Arbeitsplänen
- Plausibilitätscheck der Ausführungsunterlagen
- Eigenverantwortliche Zeitkalkulation der Elektrowerkstatt auf Basis der Elektro-Pneumatik-Planung (E/P-Plan)
- Aufteilung der elektrischen Betriebsmittel zu Montagebaugruppen wie Schaltschrank, Steuerungs-Baugruppen (SPS) sowie sonstige Elemente (Sensorik u.a.)
- Abstimmung mit der Montagetechnologie und Elektroplanung
- Technologische Betreuung der Fertigung, der Produktentwicklung und Technologieentwicklung
- Technischer Support für den Einkauf
- Mitwirkung bei Projekt- und Angebotskalkulation sowie Kalkulationskonzepten
- Elektrotechnisches Studium oder eine elektrotechnische Ausbildung (Techniker) oder Quereinsteiger mit Berufsausbildung und einer Weiterbildung zum Elektromeister
- Erfahrung in der Schaltschrankfertigung
- Kenntnisse über Normen, Regelwerke und Qualitätsstandards zum Fachbereich
- Kenntnisse in der Anwendung von EPLAN Electric P8 sind von Vorteil
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit ERP-Systemen, idealer Weise vertiefte Anwenderkenntnisse mit MS Dynamics Navision
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise; technisch-analytische Fähigkeiten
- Organisationsfähigkeit, Mitdenken und Selbstmotivation
- Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Zielstrebigkeit
- Englischkenntnisse
- eine unbefristete Festanstellung bei uns und bei sehr guter Leistung die Chance auf eine Übernahme durch unseren Kunden
- Leistungsgerechte sehr gute Bezahlung
- Auszahlung von Überstunden
- Abschlagszahlung zum 01. jeden Monats möglich
- Prämie für ''Mitarbeiter werben Mitarbeiter''
- bis zu 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach dem ersten Arbeitshalbjahr
- betriebliche Altersvorsorge
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! |
Starten Sie mit uns in eine Karriere für Ihre Zukunft. |
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - inklusive Lebenslauf und Zeugnissen - bevorzugt über unsere Online - Bewerbungsplattform oder per Email an dresden@kmsgroup.de |