Die KMS Group ist ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Human Resources.

Unser Portfolio umfasst die Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Outsourcing und On -Site - Management in den Bereichen Luftfahrt, Fahrzeugbau, Maschinenbau, Stahlbau, Lager / Logistik, Finance / Office und Engineering.

Wir bieten Ihnen einen innovativen und anspruchsvollen Arbeitsplatz, ein attraktives Einkommen und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
 

Für unseren Auftraggeber – ein international führendes Unternehmen der Luft- und Raumfahrtindustrie – suchen wir am Standort Donauwörth zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und motivierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Teams.
 

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei der Qualifizierung von neuen Materialien und Prozessen im definierten Umfang
  • Unterstützung von Kunden (MRO und Kundencenter) für die Implementierung neuer Technologien
  • Unterstützung der Abteilung für Kundenbetreuung um die Kundenzufriedenheit durch robustere und einfachere Wartung von Hubschraubern zu erhöhen
    Betreuung eines Projekts um technische Daten mit Wartungshandbüchern zu verknüpfen (einschließlich Organisation von Workshops, Prozessdefinition und Abstimmung mit transversalen Abteilungen)
Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Chemie, des Ingenieurwesens, des Maschinenbaus oder der Materialwissenschaften
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Labortechnik sowie im Projektmanagement
  • Erfahrung im Bereich Forschung und Entwicklung und/oder Wartung der Luftfahrtindustrie
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse müssen vorhanden sein - Französischkenntnisse sind wünschenswert
  • Hohes Maß an sehr guter Kommunikationsfähigkeit
  • Sicheres Auftreten sowie Sorgfalt und hohe Service- und Qualitätsorientierung
Wir bieten

  • eine spannende Herausforderung in einem dynamischen international erfolgreichen Unternehmen
  • eine unbefristete Festanstellung bei uns und bei sehr guter Leistung die Chance auf eine Übernahme durch unseren Kunden
  • Leistungsgerechte sehr gute Bezahlung
  • bis zu 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten on/off the job
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